Sindicato del Ingenio Ledesma anuncia medidas de fuerza contra salarios miserables
En el marco de las negociaciones salariales con la empresa, los empleados del ingenio Ledesma se han declarado en estado de alerta y movilización. El Sindicato del Ingenio Ledesma anuncia medidas de fuerza, después de rechazar un aumento anual del 104%.
Según fuentes sindicales, en una asamblea del Sindicato de Obreros y Empleados del Azúcar del Ingenio Ledesma (Soeail), directivos y afiliados expresaron su preocupación por la falta de un ofrecimiento que cubra las necesidades básicas de las familias azucareras.
Ante esta situación, el gremio advirtió que este estado de conflicto supone una lucha escalonada de distintas acciones sindicales que podrían llevar al paro de actividades si no se atiende el reclamo. En una asamblea extraordinaria realizada en la sede sindical, los trabajadores analizaron las paritarias con la empresa, luego de rechazar un aumento del 104% por considerarlo insuficiente.
La propuesta de la empresa Ledesma consistía en un aumento del 48% para mayo, junio y julio, llegando al 70% en agosto, septiembre y octubre, el 90% en noviembre, diciembre y enero, y finalmente alcanzar el 104% en febrero, marzo y abril. Sin embargo, los trabajadores consideraron que esta oferta no satisface sus necesidades y demandan un sueldo que alcance al menos la canasta básica familiar.
Luchas escalonadas
El asesor legal del gremio, Cristian Lettier, precisó: «Se declaró el conflicto: vamos a comenzar con una serie de luchas escalonadas, seguramente con ollas populares y marchas para que toda la familia azucarera haga sentir su indignación por la poca predisposición de la empresa a negociar». Además, anticipó que el próximo 30 de mayo habrá una reunión convocada por el Ministerio de Trabajo de la Nación en Buenos Aires, y advirtió que, de no obtener respuestas satisfactorias en ese encuentro, se llamará a un paro.
El reclamo de los trabajadores se basa en la pérdida progresiva de salarios durante más de cinco años, por lo que buscan establecer una base sólida en el primer tramo de negociaciones y continuar con mejoras en los diferentes aumentos. Los sindicatos azucareros de Salta y Jujuy también se sumaron al reclamo, unificando sus demandas en el marco de las negociaciones paritarias. Solicitan que el salario básico sea de $250.000 y coinciden en la necesidad de una recomposición salarial y mejoras laborales por parte de las patronales.
Un paso al frente
De esta manera, los trabajadores del ingenio Ledesma han dado un paso al frente para exigir salarios justos y dignos que, al menos, cubran las necesidades básicas de las familias azucareras. Ante la falta de una oferta satisfactoria por parte de la empresa, han declarado el conflicto y han anunciado medidas de lucha, incluyendo protestas, ollas populares y marchas. Su objetivo es obtener una remuneración que esté a la altura de las expectativas y que les permita alcanzar al menos la canasta básica familiar. En caso de no obtener respuestas favorables en la reunión convocada por el Ministerio de Trabajo, no descartan la posibilidad de llevar a cabo una huelga como medida máxima de presión.
Es fundamental que se reconozca el esfuerzo y la importancia de los empleados del ingenio Ledesma, quienes contribuyen al éxito y las millonarias ganancias de la empresa. Es responsabilidad de la sociedad y de las autoridades velar por condiciones laborales justas y dignas para todos los trabajadores, garantizando que sus salarios sean acordes a sus necesidades y derechos.